FAGDUT concurrirá a la paritaria salarial

Esta semana el gremio negociará salarios en paritaria. Confirmamos que en esta etapa no aplicaremos medidas de fuerza. Por ende tampoco otorgaremos protección sindical a los inasistentes.

La FAGDUT (Asociación Gremial de Docentes de la Universidad Tecnológica) participará este miércoles a las 16 hs. -en la sede del Ministerio de Educación- de la primera reunión de la Mesa de Negociación Salarial (Paritaria Docente). Por esta razón, y ante algunas consultas, la organización ratifica que no tienen prevista ninguna medida de fuerza para la semana por lo que las actividades académicas y de investigación serán normales en las 29 Facultades Regionales de la UTN, el Instituto Nacional Superior del Profesorado Técnico, el Colegio Siemens y el Centro de Estudios Mar del Plata.

En representación de FAGDUT, concurrirá a dicha paritaria el Ing. Héctor  A. Bianchi, acompañado del Lic. Conrado Saller y el Ing. Ricardo Mozzi. En este mismo sentido, anticipamos que buscaremos de lograr un aumento que “permita recomponer el poder adquisitivo de los docentes, deteriorado por la inflación” de  acuerdo a lo aprobado en el Congreso Extraordinario del 14 de marzo de 2015.

 Desde luego que seguiremos insistiendo en la homologación del Convenio Colectivo de Trabajo, donde destacamos que nunca hubo proceso de HOMOLOGACIÓN MAS DEMORADO que éste, referido al CCT de los Docentes Universitarios. La publicación del mismo en el Boletín Oficial, podrá regular en forma más racional y justa la relación entre el docente y  la Universidad.

El 14 de marzo, FAGDUT resolvió en su Congreso Extraordinario solicitar al Gobierno la reapertura inmediata de la paritaria salarial, reclamo que fue acompañado de una medida de fuerza con impacto nacional y logró que el Ministerio de Educación de la Nación convoque a las representaciones gremiales.

Asimismo, el Secretario Adjunto de FAGDUT, Ing. Héctor Bianchi, destaca: “En el Acta Acuerdo del año pasado fuimos el único sindicato que logró incluir una cláusula que permitiera peticionar la reapertura de la paritaria en el supuesto de que la inflación superara el aumento salarial otorgado”.

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